Institut formation tunis
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contact@formation-tunis.tn
Addresse
12 Rue de tunis, Megrine, Tunisie
institut de formation privé en tunisie
Notre institut de formation privé en Tunisie propose une grande variété de disciplines pour répondre aux besoins du marché du travail et aux aspirations des étudiants. Voici quelques-unes des disciplines les plus courantes :
- Informatique et technologies :
- Développement informatique: Développement web, développement mobile, développement de logiciels, bases de données, etc.
- Réseaux et systèmes: Administration réseaux, sécurité informatique, virtualisation, cloud computing, etc.
- Infographie et multimédia: Design graphique, web design, animation 2D/3D, montage vidéo, etc.
- Gestion et commerce :
- Gestion des entreprises: Comptabilité, finance, marketing, ressources humaines, management, logistique, etc.
- Commerce international: Techniques du commerce international, droit commercial, marketing international, etc.
- Marketing: Marketing digital, marketing opérationnel, études de marché, communication, etc.
- Langues et communication :
- Langues: Anglais, français, allemand, espagnol, italien, etc.
- Communication: Communication d’entreprise, communication digitale, journalisme, etc.
- Tourisme et hôtellerie :
- Tourisme: Agence de voyage, tourisme réceptif, tourisme durable, etc.
- Hôtellerie: Gestion hôtelière, restauration, service en salle, etc.
- Autres disciplines :
- Secrétariat: Secrétariat bureautique, secrétariat médical, secrétariat juridique, etc.
- Soft skills: développement personnel, leadership, Teamwork, gestion de stress, etc.
- Management : Project management, RH, Paie, gestion de stock, etc
Comment choisir une discipline de formation
- Intérêts personnels: Choisissez une discipline qui vous passionne et dans laquelle vous vous voyez vous épanouir.
- Aptitudes et compétences: Tenez compte de vos points forts et de vos compétences pour choisir une discipline adaptée.
- Débouchés professionnels: Renseignez-vous sur les métiers et les secteurs qui recrutent dans la discipline qui vous intéresse.
- Tendances du marché du travail: Anticipez les évolutions du marché du travail pour choisir une discipline qui vous offre des perspectives d’avenir.
Types de formation
Formation Tunis propose des formations dans plusieurs domaines tendances, avec des sessions adaptées à tous niveau d’études et à tous objectifs professionnels. Nos formateurs qualifiés et expérimentés vous assurent une formation réussite au meilleur prix. Quelque soit la modalité de formation adaptée à vos besoins (présentiel, à distance, etc.) nous avons la solution pour vous.
Notre institut de formation Tunis offre une large gamme des formations pour répondre aux besoins de développement des compétences des individus et des entreprises. Voici un aperçu des principaux types des formations proposés :
- Formation accélérée
- Formation présentiel
- Formation en ligne
- Formation hybride
- Formation de groupe
- Formation entreprise
- Formation de reconversion professionnelle
- Formation certifiée
- Formations courtes
- Formations à distance
- Formations sur mesure
- Cours de jour
- Cours de soir
- Cours de weekend
- …
Nos services
- Conseil et orientation: Accompagnement dans le choix d’une formation, l’élaboration d’un projet professionnel, la recherche d’emploi, etc.
- Bilans de compétences: Evaluation des compétences et des aptitudes d’une personne pour définir un projet professionnel ou de formation.
- VAE (Validation des Acquis de l’Expérience): Reconnaissance des compétences acquises par l’expérience professionnelle pour obtenir un diplôme ou une certification.
- Partenariats avec les entreprises: Collaboration avec les entreprises pour proposer des formations adaptées à leurs besoins, des stages, des contrats d’apprentissage, etc.
Institut de formation Tunis
Approches pédagogiques
Notre pédagogie de formation est basée sur les nouvelles méthodes et des stratégies d’enseignement mises en œuvre pour faciliter l’apprentissage des étudiants. Nous implémentons les meilleures approches pédagogiques, outils d’apprentissage et d’évaluation des acquis de la formation.
Selon vos besoins et le thème de formation, notre institut de formation ajuste l’approche pédagogique adéquate :
- Pédagogie active: Les étudiants sont impliqués dans leur apprentissage à travers des activités pratiques, des études de cas, des projets de groupe, etc. Cette approche favorise l’engagement des étudiants, le développement de compétences et l’autonomie.
- Pédagogie par projet: Les étudiants travaillent sur un projet concret, souvent en lien avec leur futur métier. Cette approche permet de développer des compétences techniques, mais aussi des compétences transversales telles que le travail d’équipe, la communication et la résolution de problèmes.
- Pédagogie transmissive: L’enseignant transmet les connaissances aux étudiants de manière magistrale, souvent à travers des cours magistraux. Cette approche est centrée sur l’enseignant pour les thèmes basé sur la théorie.
- Pédagogie différenciée: L’enseignement est adapté aux besoins et aux rythmes d’apprentissage de chaque étudiant. Cette approche nécessite une bonne connaissance des étudiants et une grande flexibilité de la part des enseignants, généralement adopté pour les formations entreprises.
Outils d’apprentissage
Instituts formation Tunis utilise une variété d’outils d’apprentissage pour faciliter l’acquisition de connaissances et de compétences :
- Supports de cours: Manuels, polycopiés, présentations, etc.
- Ressources numériques: Plateformes d’apprentissage en ligne, vidéos, exercices interactifs, etc.
- Matériels et équipements: Salles de classe, laboratoires informatique et de langue, etc.
- Stages et expériences professionnelles: Immersion en entreprise pour mettre en pratique les connaissances acquises.
Évaluation des acquis
L’évaluation des acquis permet de vérifier si les étudiants ont atteint les objectifs de formation.
- Examens écrits ou oraux: Évaluation des connaissances théoriques.
- Contrôles continus: Évaluation régulière des acquis à travers des exercices, des devoirs, etc.
- Évaluations pratiques: Évaluation des compétences techniques à travers des mises en situation réelles ou simulées.
- Évaluations de projets: Évaluation de la capacité à mener à bien un projet complexe.